
Echte Leistung entsteht durch Vereinbarkeit
Mit über 15 Jahren Erfahrung in Führung und strategischer Unternehmensentwicklung kenne ich die Herausforderungen, die Führungskräfte täglich bewältigen müssen.
Als systemische Coach für Veränderungsmanagement und zertifizierte High-Performance-Coach arbeite ich mit Female Leadern, die in Job und Leben Vollgas geben wollen - ohne dabei auszubrennen.
Meine Vision: Ich möchte berufliche und private Performance neu denken. Mit einem modernen Verständnis von Führung, das Frauen in ihrer Stärke fördert. Ich möchte Unternehmenskulturen mitgestalten, und echte Gleichberechtigung schaffen.
Mein Ziel ist es, Frauen zu inspirieren ihre Führungsrolle selbstbewusst anzunehmen und erfolgreiche Teams zu formen.
Dabei gilt für mich: Diverse Führung von Frauen UND Männern macht den Unterschied - für Unternehmen UND Führungskräfte.
Certified Coach by the High Performance Institute
Systemische Coach INeKo Institut der Uni Köln
+10 Jahre Konzern und Leadership
6+ Jahre Unternehmensentwicklerin
100 % Proud Working Mom


Berufliche Qualifikationen auf einen Blick
+6 Jahre strategische Unternehmensentwicklung
Bei AVERES begleite ich aktiv die Unternehmenstransformation von Bürodienstleistungen hin zu Arbeitswelten für besseres Arbeiten.
+3 Jahre Verkaufsleiterin bei Coca-Cola
Bei Coca-Cola führte ich mehrere Vertriebsteams, die durch klare Strategien und Coaching erfolgreich ihre Performance steigern konnten.
+4 Jahre Key Accounterin bei Bacardi
Bei Bacardi verantwortete ich 8-stellige Umsätze und gestaltete nachhaltige Kundenbeziehungen für Premium-Marken.
+2 Jahre Bereichsleiterin Jobcenter
Mit meinem 60-köpfigen Team im Jobcenter erlebte ich jeden Tag, wie entscheidend Selbstvertrauen für beruflichen Erfolg und Zufriedenheit ist.
+1 Jahr Key Accounterin bei Klosterkitchen
Für das schnellwachsende Start Up, entwickelte ich Strukturen und etablierte Vertriebsprozesse.
Systemische Coach am INeKo Institut der Universität zu Köln
Certified Coach by the High Performance Institute
Kraftraubende Höchstleistung
ist „yesterday“
Das sagen Female Leader nach 12 Wochen New Performance Woman.

SAP SE


EWE AG

Deine Gedanken direkt in meiner Inbox
Schreib mir und ich melde mich bei dir!